Plan de Formation
Epilation a la cire
__________ PROGRAME DE FORMATION __________
___________ OBJECTIF DE LA FORMATION ___________
- Répondre aux besoins des clients
- Apprendre à utilisé la cire
- Maîtriser l'épilation sur toutes les zones en utilisant la technique de la cire
___________ TARIF DE LA FORMATION ___________
- 1 200€
_______________ MÉTHODES PÉDAGOGIQUES_______________
- Partir de l’expérience des participants, suivi d’un échange
- Préalablement à partir de nombreuses photos mis à disposition sur table, les stagiaires devront en choisir individuellement une qui sera pour eux celle correspondant à la meilleure représentation qu’ils se font de la prévention; ils devront à tour de rôle, argumenter leur choix
- A partir de petits récits d’accident INRS, positionnement des différents repères appris +approche factuelle du manager
________________ RÔLE DU FORMATEUR _________________
- Propose les apports théoriques.
- Contextualise des situations que les stagiaires doivent analyser.
- Actions correctives et analyses en commun, points à améliorer.
________________ MATÉRIEL UTILISÉ ________________
- Cire liposoluble
- Chauffe cire roll on
- Bandes épilation
- Spatule inox épilation
- Chauffe cire
- Huile post épilation
- Cire sans bande
Solvant cire
- Collerette de propreté
-Spatule corps
-Spatule visage
- Gants vinyle
- Lingette désinfectantes
- Culotte jetable
- Paréo
- Poubelle
- Table esthétique
- Rouleaux de draps d'examen
- Pince à épiler
- Mouchoir
- Coton
- Talc
- Grande serviette
- Blouses d'esthéticienne
- Bouteille d'alcool
- Gel hydro alcoolique
- Ciseaux
______________ DOCUMENTS REMIS AU STAGIAIRE _______________
- Un support de cours
________ NATURE DES TRAVAUX DEMANDÉS AU STAGIAIRE _________
- Analyse en temps réel d’une simulation de protocole d’hygiène
- Jeux de rôle s’inspirant le plus possible au contexte
- Évaluation sous forme de QCM
WEC ORGANISME DE FORMATION CERTIFIÉ QUALITÉ ET RÉFÉRENCÉ AU DATADOCK RÉFÉRENCEMENT QUALITÉ PÔLE EMPLOI DÉFI MÉTIER - CARIF OREF
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